E-Valley, parc logistique européen nouvelle génération
- Inauguration d’un nouveau centre de formation AFTRAL
- Livraison du bâtiment D
- Formation Transport & Logistique via la Réalité Virtuelle
31/05/2022
Suite à la livraison du bâtiment D par Quartus, Castignac a décidé d’ouvrir les portes de son parc e-logistique de 550 000 m² à l’occasion de l’inauguration d’un nouveau centre de formation AFTRAL dans les anciens bureaux du colonel réhabilités, et d’une après-midi 100% dédiée aux opportunités d’emploi dans la région dans le secteur du transport et de la logistique.
Inauguration du nouveau centre de formation AFTRAL au parc e-logistique E-Valley
Dans les 943 m² des anciens bureaux du colonel de cette ancienne base aérienne réputée, AFTRAL, premier intervenant national sur le marché de la formation initiale et de la formation continue en transport & logistique, ouvre un nouveau centre de formation en France, AFTRAL Cambrai, au cœur de E-Valley.
Le centre de formation d’AFTRAL comprend 1300 m² d’entrepôt pédagogique aménagé, 300 m² de salles de formation et de salles pédagogiques, deux simulateurs de conduite Poids lourds, une aire d’évolution extérieure pour la logistique et le transport comprenant notamment deux pistes poids lourds…
Les premiers groupes de formations à la conduite de chariots, de cars ou encore de porteurs ont d’ores et déjà démarrés. D’autres formations seront progressivement mises en œuvre afin d’accompagner le développement du marché de l’emploi sur E-Valley et le bassin du Cambrésis.
Le développement du parc logistique nouvelle génération E-Valley
Le bâtiment D de E-Valley, tout récemment livré par Quartus, d’une surface totale 60 935 m² (dont 58 298 m² de stockage), de 10,5 mètres de hauteur libre, est divisé en 10 cellules de 5800 m², avec 68 portes à quai, 3 portes plain pied, et offrant 2 blocs Bureaux d’environ 1 170m² chacun (soit un total de 2 238 m²).
A suivre, les potentialités du bâtiment H dont la livraison des premiers 42 549 m² est prévue pour septembre.
“Nous sommes fiers de nos nouveaux locataires, et de notre tout dernier bâtiment livré.” commente David Taieb, CEO de Castignac.
Cambrésis Emploi propose de tester deux métiers de la logistique via la réalité virtuelle dans une cellule E-Valley
Création de deux scénarios métiers de la logistique pour tester les métiers par la réalité virtuelle /Casque 3D :
Favoriser la mise à l'emploi des personnes en recherche d'emploi en s'appuyant sur les outils numériques existants ou à développer devient de plus en plus indispensable dans les parcours d'accès à l'emploi et à la formation.
Fin 2021 Cambrésis Emploi via son dispositif Maison de l’Emploi a créé deux scénarios métiers dans le secteur de la logistique, dont l’utilisation est prévue via un casque 3D.
L’objectif de ce projet était de mettre en avant plusieurs métiers et permettre aux utilisateurs d’être en immersion et, en situation de travail dans des entreprises du territoire.
A travers ce casque, les utilisateurs deviennent acteurs et découvrent les métiers de :
- Préparateur de commande ;
- Cariste d’entrepôt.
Cet outil a été conçu, d’une part, pour permettre au public de découvrir les métiers, les environnements de travail, de les tester, et d’autre part, d’être un premier outil d’évaluation des compétences de bases par exemple :
- En amont d’une entrée en formation et/ ou d’un pré-recrutement (en amont d’une formation préalable) sur les 2 métiers ;
- Pour évaluer des personnes titulaires d’un CACES (pratique ancienne - avant autorisation entreprise), ou des compétences “comportementales” par exemple : situation d’urgence, sécurité etc.
Ce nouveau casque 3D se positionne comme complémentaire aux casques à réalité virtuelle existants de Cambrésis Emploi, et aux outils et mesures déjà disponibles sur le territoire.
Pour la réalisation de ce casque, Cambrésis Emploi a pu mobiliser E-Valley, l’AFTRAL et l’entreprise Novomed Group/Nm Médical. Ils ont permis de repérer les compétences essentielles pour la conception des scénarios métiers, et, de pouvoir reproduire la maquette 3D à partir d’environnements réels de la logistique, exemples : cellules - entrepôts logistiques – processus d’entreprise etc.
À propos de Castignac
Gestionnaire d’investissement et partenaire opérationnel créé en 2020, Castignac gère un portefeuille d’actifs immobiliers d’environ 600 millions d’euros pour le compte de la joint-venture entre Brookfield et BT Immo Group. L’équipe Castignac est composée de professionnels expérimentés dans l’investissement, le développement et la promotion immobilière.
Plus d’informations sur www.castignac.fr
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